瘋狂搶人的背后,是硅谷日益加劇的焦慮。AI浪潮來勢(shì)洶洶,頂級(jí)人才則是決定誰執(zhí)掌未來權(quán)杖的關(guān)鍵力量。為了自保,硅谷頭部公司紛紛加碼,如谷歌DeepMind啟動(dòng)“影子薪酬體系”,而OpenAI則拿出44億美元做股權(quán)激勵(lì)。
華人工程師之所以如此受歡迎,是因?yàn)樗麄冊(cè)贏I時(shí)代具有“最稀缺的高價(jià)值資源”。社交平臺(tái)上的調(diào)侃:“華人科學(xué)家正在接管硅谷”逐漸成為現(xiàn)實(shí)。
事實(shí)上,自2022年底ChatGPT橫空出世以來,華人身影在全球AI舞臺(tái)上愈發(fā)突出。如今,全球業(yè)界都已明確:中國(guó)背景的研究人員已成為美國(guó)AI領(lǐng)軍機(jī)構(gòu)的核心智力支柱。
根據(jù)聯(lián)合國(guó)工業(yè)發(fā)展組織下屬的中國(guó)投資促進(jìn)辦公室與深圳東壁數(shù)據(jù)聯(lián)合發(fā)布的報(bào)告,在全球人工智能領(lǐng)域的100位頂尖專家中,有65人來自中國(guó)。其中,50人供職于中國(guó)本土機(jī)構(gòu),15人任職于美國(guó)研究中心。
斯坦福大學(xué)《2025年人工智能指數(shù)報(bào)告》顯示,2010年至2023年間,人工智能專利數(shù)量激增,中國(guó)在人工智能專利總數(shù)上居首,占所有授權(quán)專利的69.7%。
中國(guó)背景的華人科學(xué)家能在AI時(shí)代大放異彩,得益于大模型時(shí)代的技術(shù)范式變革,放大了華人工程師的比較優(yōu)勢(shì)。一位曾在Meta與OpenAI間跳槽的華人工程師分享說:“他們不是偏愛華人,而是認(rèn)清了一個(gè)現(xiàn)實(shí):華人工程師,是效率、穩(wěn)定與創(chuàng)新的三重保障?!?/p>
從芯片到模型,從硬件驅(qū)動(dòng)到算法驅(qū)動(dòng),AI競(jìng)爭(zhēng)的核心已轉(zhuǎn)向算法設(shè)計(jì)、架構(gòu)創(chuàng)新與數(shù)據(jù)理解。而這些正是華人工程師的強(qiáng)項(xiàng)。
這背后既有教育與政策的系統(tǒng)性推動(dòng),也有文化與社會(huì)心理的深層助力。中國(guó)在2018年出臺(tái)《高等學(xué)校人工智能創(chuàng)新行動(dòng)計(jì)劃》,全面啟動(dòng)AI人才的系統(tǒng)化培養(yǎng)。截至目前,全國(guó)已有535所高校設(shè)立人工智能專業(yè)。