還原極越兩日“閃崩” 員工訴求未完全滿足

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2024-12-13 12:02:19 網(wǎng)易

還原極越兩日閃崩！12月13日，從多名知情人士處了解到，經(jīng)過6小時(shí)談判，極越在12日晚上11點(diǎn)左右為員工繳納了11月的社保。然而，5000多名員工的其他訴求——給予N+1裁員賠償、按出勤至12月15日發(fā)放薪資并繳納12月社保、支付報(bào)銷款，尚未得到滿足。

參與談判的除了以CEO夏一平為首的管理團(tuán)隊(duì)，還有7名員工代表和百度、吉利的股東代表。談判從12日下午5點(diǎn)開始，持續(xù)到深夜。

還原極越兩日“閃崩” 員工訴求未完全滿足

2021年1月，百度與吉利合作成立了集度，股權(quán)比例為55%和45%，夏一平擔(dān)任CEO。加入集度前，夏一平曾是摩拜CTO，更早之前曾任菲亞特克萊斯勒亞太區(qū)智能車聯(lián)事業(yè)部負(fù)責(zé)人。2023年，因造車資質(zhì)問題，三方成立杭州極與越并推出極越品牌。新合資公司中，百度占股35%，吉利占股65%。百度提供智能化解決方案，集度負(fù)責(zé)整合和設(shè)計(jì)，吉利負(fù)責(zé)生產(chǎn)。目前，極越有兩款車型在售，分別是極越01和極越07，今年交付超過1.4萬輛新車，成績并不出色。

12月11日下午，夏一平通過視頻會議宣布極越經(jīng)營遇到困難，需要盡快降本增效，并提出四項(xiàng)自救措施。他還強(qiáng)調(diào)這一決定得到了大股東支持。當(dāng)晚7點(diǎn)，極越幾乎所有員工都接到通知，可以選擇繼續(xù)工作但無法按時(shí)領(lǐng)取薪資和社保，或者選擇離職獲得N+1賠償，但發(fā)放時(shí)間不確定，最終離職時(shí)間為12月16日。

隨后，關(guān)于夏一平涉嫌腐敗、干預(yù)供應(yīng)商甄選等傳聞在社交媒體上發(fā)酵。12日早上，夏一平到達(dá)上海辦公室時(shí)被數(shù)百名員工圍住，他試圖安撫情緒并了解訴求。由于人數(shù)眾多，夏一平提出分別在下午2點(diǎn)、4點(diǎn)和6點(diǎn)與員工代表進(jìn)行談判，每兩小時(shí)同步進(jìn)展。員工們建立了飛書文檔并號召填寫，同時(shí)統(tǒng)計(jì)應(yīng)付賬款情況。

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