四、啟示與建議
個(gè)人層面
技能升級(jí):聚焦新興領(lǐng)域(如人工智能、碳中和),掌握復(fù)合型技能(如數(shù)據(jù)分析+行業(yè)知識(shí))。
理性定位:根據(jù)自身資源(如家庭背景、專(zhuān)業(yè)能力)選擇發(fā)展路徑,避免盲目跟風(fēng)。
風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖:利用大城市資源積累經(jīng)驗(yàn),同時(shí)保持對(duì)小城市機(jī)會(huì)的關(guān)注。
社會(huì)層面
教育體系改革:推動(dòng)課程與產(chǎn)業(yè)需求對(duì)接,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)(如企業(yè)實(shí)習(xí)、項(xiàng)目制學(xué)習(xí))。
就業(yè)服務(wù)優(yōu)化:完善公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái),提供精準(zhǔn)崗位匹配與職業(yè)指導(dǎo)。
社會(huì)保障完善:擴(kuò)大靈活就業(yè)人員社保覆蓋范圍,提升社會(huì)保障水平。