黃仁勛稱害怕失敗 恐懼驅(qū)動(dòng)前行。英偉達(dá)CEO黃仁勛表示,他的驅(qū)動(dòng)力并非追求成功,而是源于對(duì)失敗的恐懼。在最新一期《The Joe Rogan Experience》訪談中,他透露盡管英偉達(dá)已成為全球最具價(jià)值的科技企業(yè)之一,但內(nèi)心的脆弱與焦慮始終存在。他三十多年來(lái)一直保持‘隨時(shí)可能在30天內(nèi)破產(chǎn)’的心態(tài)。上世紀(jì)90年代,英偉達(dá)曾至少三次瀕臨倒閉,這些經(jīng)歷深刻影響了他的經(jīng)營(yíng)理念。即便如今公司處于AI時(shí)代的核心位置,他仍堅(jiān)持每周七天工作,每天工作長(zhǎng)達(dá)14小時(shí),節(jié)假日也不例外。
黃仁勛認(rèn)為,領(lǐng)導(dǎo)者不必偽裝完美,承認(rèn)脆弱有助于及時(shí)修正方向。他表示,若將自己置于‘必須永遠(yuǎn)正確’的位置,則難以做出必要調(diào)整,因?yàn)檗D(zhuǎn)向意味著承認(rèn)錯(cuò)誤。他回憶早期危機(jī)時(shí)刻,包括未能履行與世嘉的合同,幸得時(shí)任世嘉CEO入交昭一郎提供500萬(wàn)美元援助(現(xiàn)匯率約合3536.1萬(wàn)元人民幣),才得以渡過(guò)難關(guān)。這一經(jīng)歷使他將‘距離破產(chǎn)只剩30天’作為經(jīng)營(yíng)信條。他說(shuō)成功的背后是漫長(zhǎng)的痛苦、孤獨(dú)、恐懼與屈辱,這些是創(chuàng)業(yè)旅途的一部分,也是公眾應(yīng)看到的真實(shí)面貌。
為維持‘高度警覺(jué)文化’,他每天清晨處理數(shù)千封郵件,親自參與大量運(yùn)營(yíng)細(xì)節(jié)。他的兩個(gè)孩子也在英偉達(dá)工作,同樣幾乎無(wú)休。對(duì)此,黃仁勛表示自己‘非常幸運(yùn)’,能讓家庭成員共同投入事業(yè)。黃仁勛稱害怕失敗 恐懼驅(qū)動(dòng)前行!