中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)2026年度考試錄用公務(wù)員公共科目筆試今日舉行。上午9:00—11:00進(jìn)行行政職業(yè)能力測驗，下午14:00—17:00進(jìn)行申論考試。

2026年國考計劃招錄3.81萬人，比去年減少0.16萬人。盡管招考人數(shù)有所下降，但報考人數(shù)創(chuàng)下歷史新高。根據(jù)國家公務(wù)員局的數(shù)據(jù)，共有371.8萬人通過了資格審查，通過資格審查人數(shù)與錄用計劃數(shù)之比約為98∶1。近幾年，國考通過資格審查的人數(shù)從2023年的近260萬增長到2025年的341.6萬，再到今年的370多萬，報考熱度持續(xù)上升。同時，通過資格審查人數(shù)與錄用計劃數(shù)之比也逐年遞增，從2023年的約70:1增加到今年的98∶1，競爭激烈程度逐年升級。本次報考中，國家移民管理局瑞麗遣返中心“執(zhí)行隊一級警長及以下(十三)”一職成為熱門職位，報錄比達(dá)到6470:1。

今年國考招錄年齡放寬，引起廣泛關(guān)注。報考者年齡一般為18周歲以上、38周歲以下，對于2026年應(yīng)屆碩士、博士研究生，放寬到43周歲以下。專家認(rèn)為，這一年齡段的人員在工作中積累了一定的經(jīng)驗和能力，有助于提高政府部門的公共服務(wù)水平。此外，年齡要求放寬也有利于工作后選擇學(xué)歷深造的人員有更多的就業(yè)機會。預(yù)計未來將有更多地區(qū)在公務(wù)員和事業(yè)單位招錄中跟進(jìn)這一舉措。

今年國考招錄崗位繼續(xù)向應(yīng)屆生和基層一線傾斜。中央機關(guān)直屬的市（地）級及以下機構(gòu)主要招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生，設(shè)置約2.6萬個計劃，占總招考人數(shù)的68%以上。同時，有2.8萬余個計劃補充到縣（區(qū)）級及以下直屬機構(gòu)，3000余個計劃定向招錄服務(wù)基層項目人員和在軍隊服役5年以上的高校畢業(yè)生退役士兵，對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層職位繼續(xù)給予一定傾斜政策。

按照招錄公告，報考者可于2026年1月登錄專題網(wǎng)站查詢筆試成績和合格分?jǐn)?shù)線。中央公務(wù)員主管部門根據(jù)《招考簡章》中規(guī)定的面試人數(shù)與計劃錄用人數(shù)的比例，按筆試成績從高到低確定各職位進(jìn)入面試的人選，并在專題網(wǎng)站上公布。若達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)與計劃錄用人數(shù)比例低于規(guī)定面試比例，將面向社會進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑在公共科目考試內(nèi)容相同的職位之間進(jìn)行，調(diào)劑公告、職位等通過專題網(wǎng)站發(fā)布。招錄機關(guān)負(fù)責(zé)面試實施，時間、地點等事項詳見招錄機關(guān)在本部門網(wǎng)站和專題網(wǎng)站上發(fā)布的面試公告。面試結(jié)束后，招錄機關(guān)通過專題網(wǎng)站發(fā)布報考者的面試成績以及綜合成績。未組織專業(yè)能力測試的，綜合成績按照筆試、面試成績各占50%的比例合成；組織專業(yè)能力測試的，綜合成績按照筆試成績占50%、面試成績和專業(yè)能力測試成績共占50%的比例合成。