35歲天花板，終于破了政策開啟新通道

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2025-10-14 15:09:09 公考猿

35歲天花板，終于破了政策開啟新通道！近日，上海市公務(wù)員局發(fā)布的2025年度考試錄用執(zhí)法類公務(wù)員公告引發(fā)廣泛關(guān)注。報(bào)考條件中明確：年齡在18周歲以上，38周歲以下。這一調(diào)整將執(zhí)法類公務(wù)員報(bào)考年齡上限從35周歲放寬至38周歲。與此同時(shí)，公安機(jī)關(guān)人民警察執(zhí)法勤務(wù)職位的年齡限制仍為18至30周歲。這一打破延續(xù)數(shù)十年門檻的舉措，為35至38周歲人群開啟了進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的新通道。

上海此次政策調(diào)整具有標(biāo)志性意義。不同于以往僅針對高學(xué)歷或特定群體的局部放寬，這是首次對普通執(zhí)法崗位年齡限制的全面調(diào)整。年齡限制的放寬范圍精準(zhǔn)聚焦在35至38周歲群體，為這一正值職業(yè)成熟期卻面臨年齡門檻的群體提供了新的可能性。近期，江蘇、四川等地也在不同程度上放寬了公務(wù)員遴選或事業(yè)單位招考的年齡限制。例如，四川眉山市明確，即將發(fā)布的事業(yè)單位公招公告中，本科學(xué)歷年齡放寬到38周歲，研究生學(xué)歷放寬到43周歲。這些跡象表明，公務(wù)員招錄的年齡標(biāo)準(zhǔn)正在發(fā)生趨勢性變化。從1994年人事部《國家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》設(shè)立“年齡為35歲以下”的條件以來，這一限制在多次修訂中均得以保留，如今終于迎來實(shí)質(zhì)性調(diào)整。

勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)變化是推動(dòng)政策調(diào)整的重要因素。根據(jù)相關(guān)研究報(bào)告，我國勞動(dòng)力平均年齡已從1985年的32.25歲增加到2021年的39.42歲。繼續(xù)堅(jiān)持“35歲門檻”，意味著越來越多的人還未達(dá)到社會(huì)平均年齡，就可能面臨職場天花板。與國家延遲退休政策的銜接是另一關(guān)鍵考量。隨著延遲退休政策的逐步實(shí)施，預(yù)計(jì)退休年齡將比原標(biāo)準(zhǔn)推遲，公務(wù)員招錄年齡相應(yīng)同步放寬，實(shí)現(xiàn)了職業(yè)年限的順暢對接。這一調(diào)整也回應(yīng)了當(dāng)前就業(yè)形勢的需要。在就業(yè)壓力增大的背景下，放寬年齡限制有助于拓寬就業(yè)渠道，為更多群體提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。不同年齡段人才各有優(yōu)勢，30-38歲年齡段人群通常具備更成熟的心智、更出色的溝通協(xié)調(diào)能力，這些正是執(zhí)法類崗位處理復(fù)雜問題所需要的素質(zhì)。

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