陳女士在找工作時遇到了令人氣憤的情況。她在Boss直聘上向深圳市欣X財務(wù)管理有限公司詢問文員崗位,卻收到回復(fù)稱“不行,太丑了”。陳女士對此感到非常無語和憤怒,并將此事發(fā)布到了社交平臺。該帖子迅速引發(fā)關(guān)注,網(wǎng)友們紛紛出言安慰,并有人通過更換公司負(fù)責(zé)人韓女士的頭像進行嘲諷反擊。
記者聯(lián)系到陳女士,她表示自己畢業(yè)兩三年了,最近在找工作,看到合適的崗位都會投遞簡歷。這次禮貌性地詢問該公司后,沒想到會收到這樣的回復(fù),讓她感到十分氣憤。陳女士還提到,她已經(jīng)通過平臺投訴了這家公司,但只收到了自動回復(fù)。
隨后,記者聯(lián)系了涉事公司的負(fù)責(zé)人韓女士。對于為何評價應(yīng)聘者“太丑了”的問題,韓女士表示這是下屬的行為,不需要理會。她還強調(diào),公司運營得很好,助理崗位仍在招聘中。至于網(wǎng)友們的嘲諷攻擊,韓女士認(rèn)為這些人只是閑得無聊。
17日,澎湃新聞從平臺處了解到,因招聘者違反平臺規(guī)定,平臺已于5月16日當(dāng)天限制了招聘賬號的使用,并要求其學(xué)習(xí)平臺文明招聘公約。
某企業(yè)在招聘要求中并未限制求職者性別,卻以“招男性”為由婉拒女性求職者。上海浦東法院審理了這樣一起案件,最終判決涉事公司賠償女性求職者精神損害賠償金3000元
2025-04-09 19:57:35女子應(yīng)聘法務(wù)被拒賠3000元