除此之外，提高官兵福祉也非常重要。據(jù)了解，近年來，部隊(duì)官兵工資待遇不斷提高，3年軍齡的初級(jí)士官月工資約3500元。劉連昌認(rèn)為，雖然部隊(duì)福利幾乎涵蓋了官兵吃飯、看病等絕大部分日常開銷，但是他們訓(xùn)練強(qiáng)度大，工作風(fēng)險(xiǎn)高，應(yīng)該在待遇方面再增加。

在他看來，軍人退役后出口不暢也是造成征兵難的原因之一?！皬母呗氃盒懋?dāng)兵的人退役后，和周邊同學(xué)相比沒有技術(shù)，就業(yè)難，最后問題還是要落到找工作上?！眲⑦B昌告訴記者。

盛斌也表示，要建立配套的士兵退役優(yōu)撫安置政策。比如，在部隊(duì)服役完，高素質(zhì)的青年退役以后，在報(bào)考國(guó)家公務(wù)員的比例上，在就業(yè)培訓(xùn)、安置上，要制定相關(guān)的優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)高素質(zhì)的青年參軍。

如果說政策規(guī)定是破解征兵難的“硬手段”，那么增強(qiáng)全民國(guó)防觀念和“讓軍人成為社會(huì)崇尚的職業(yè)”則是“軟手段”。接受央廣網(wǎng)采訪時(shí)，盛斌強(qiáng)調(diào)，要建立軍人榮譽(yù)保障體系，真正培育出當(dāng)兵光榮，一人當(dāng)兵、全家光榮，當(dāng)兵幾年、終身受益的榮譽(yù)感?！耙?yàn)樵诟鞣N職業(yè)中，軍人是以奉獻(xiàn)自己的青春甚至是鮮血為代價(jià)的一種職業(yè)，應(yīng)該獲得全社會(huì)的尊重。”

去年的兩會(huì)上，劉連昌建議將國(guó)防教育納入中小學(xué)教材，甚至貫穿整個(gè)高等教育全過程。

“現(xiàn)在的孩子甚至不了解我們國(guó)家有多長(zhǎng)的邊防線、海防線，周邊安全狀況如何?！苯邮苤袊?guó)青年報(bào)·中青在線記者采訪時(shí)，劉連昌憂心忡忡地說，日本的孩子從小就被教育國(guó)土面積有限、資源匱乏、生存存在危機(jī)，所以具備非常強(qiáng)的憂患意識(shí)，“我們的不少孩子連最基本的國(guó)防知識(shí)都沒有，何談憂患意識(shí)？”

本報(bào)北京3月14日電