4月30日,俞敏洪在社交媒體上回應(yīng)了東方甄選授予其180萬股股權(quán)的消息。他表示,自東方甄選成立以來,自己從未領(lǐng)取過一分錢工資,并承諾股權(quán)兌現(xiàn)后所得將全部用于員工獎勵、鄉(xiāng)村中小學(xué)生幫扶及北大農(nóng)村學(xué)子資助。
俞敏洪解釋說,股權(quán)授予對于上市公司來說是正常的激勵手段。東方甄選每三年進行一次股權(quán)分配,這次總股權(quán)數(shù)為1930萬股左右,分三年執(zhí)行,每年約643萬股,分配給大約300名員工和管理者。他最初明確表示不要股權(quán),但董事會認(rèn)為沒有股權(quán)激勵的話,他的努力與付出是不對等的,最終他同意接受股權(quán)以繼續(xù)帶領(lǐng)團隊前進。未來股權(quán)兌現(xiàn)后,他會把所得現(xiàn)金用于設(shè)立董事長獎勵基金、支持農(nóng)村中小學(xué)生以及幫助來自農(nóng)村的北大學(xué)生。
4月28日,東方甄選發(fā)布公告,根據(jù)“2023年計劃”向302人授出1930.14萬股股份,占公司已發(fā)行股份總數(shù)的1.82%。這些股份歸屬時價格為零,而公告日收盤價為28.44港元,市值約5.49億港元。按獲授人數(shù)計算,人均獲授股份市值超過180萬港元。其中,俞敏洪獲得180萬股,市值約5119萬港元;首席財務(wù)官尹強獲授45萬股,市值超過1200萬港元。剩余300人獲授1705萬股,市值約4.85億港元,人均約161.6萬港元。此次授出的股份分三年歸屬,承受人需達(dá)到表現(xiàn)考核中的指定門檻才能獲得歸屬。
此前,東方甄選經(jīng)歷了核心主播離職、粉絲流失、GMV下滑等問題。4月24日至25日,四名核心主播宣布離職,矛頭指向新任管理層。俞敏洪直播中承認(rèn)管理層調(diào)整后管理方式出現(xiàn)偏差。新任CEO孫進推動效率提升,但也帶來了“去頭部化”的轉(zhuǎn)型壓力。董宇輝離職后不到兩年,東方甄選粉絲量從2986萬降至2833.6萬,流失超過150萬粉絲。第三方數(shù)據(jù)顯示,近7天與輝同行直播間銷售額超過1億元,而東方甄選僅為5000萬元至7500萬元。財報顯示,東方甄選2025財年GMV由上年的143億元降至87億元,降幅近四成。