3月12日，2019年全國兩會第四場“部長通道”在人民大會堂舉行。部長們在這里直面熱點，回應(yīng)關(guān)切。

3月12日，十三屆全國人大二次會議在北京人民大會堂舉行第三次全體會議。這是人力資源和社會保障部部長張紀南在“部長通道”接受采訪。新華社記者金立旺攝

大眾網(wǎng)海報新聞記者：

您在回答剛才提問時，提到了降低社保費率。我們注意到，在今年政府工作報告中提到了若干條有關(guān)降低社保費率的舉措，這是給企業(yè)減負，受到企業(yè)普遍歡迎。但是我們也聽到一些擔憂，就是擔心這些舉措會不會影響社?；鸬某掷m(xù)運行？請問張部長，對此您怎么看？國家又是出于什么考慮出臺這些舉措的呢？

人力資源和社會保障部部長張紀南：

這個問題提得很有針對性，社會關(guān)注度也很高。這次中央采取降費率的舉措，尤其是養(yǎng)老保險單位繳費費率可以降到16%，最多的省份可以降4個百分點，力度是比較大的。我認為，這些綜合降費舉措主要目的是減輕企業(yè)負擔、增加企業(yè)活力，推動經(jīng)濟的發(fā)展。

大家知道，發(fā)展是硬道理，是解決一切問題的根源。一方面，從現(xiàn)實來看，由于一些歷史原因，我們國家的社保名義費率是偏高的，有一定降費空間。另一方面，從長遠來看，降低費率以后，企業(yè)有了活力，可以不斷擴大再生產(chǎn)，擴大就業(yè)，而且門檻降低了，就業(yè)的人就會越來越多，參加社保的人也會越來越多，社保基金的“蛋糕”就會越做越大，形成良性循環(huán)，必然進一步增強社保制度的可持續(xù)性。