熊丙奇指出,大學(xué)生返鄉(xiāng)就業(yè)還是留在大城市,需要根據(jù)自身情況來選擇。他認(rèn)為,有些大學(xué)生覺得一定要留在大城市,但找不到合適的工作,生活壓力也較大。返鄉(xiāng)就業(yè)也需要考察當(dāng)?shù)氐恼w環(huán)境,看是否有促進(jìn)人才更好發(fā)展的條件。
從招聘情況來看,很多企業(yè)會更強(qiáng)調(diào)高校畢業(yè)生的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。一家管理咨詢公司的HR付杰表示,今年企業(yè)在招聘規(guī)模和薪資預(yù)算上有一定緊縮,因此會看重畢業(yè)生是否有實(shí)習(xí)經(jīng)歷和解決實(shí)際問題的能力。此外,高校畢業(yè)生的自我驅(qū)動力、抗壓能力等也是考察的重點(diǎn)。
林琳表示,她也在關(guān)注招聘平臺上的機(jī)會,感覺最大的挑戰(zhàn)是崗位數(shù)量相對有限,尤其是與新聞傳播相關(guān)的崗位競爭激烈。熊丙奇指出,企業(yè)的人才評價體系各不相同,一些單位更強(qiáng)調(diào)人才和崗位的匹配度,即求職者是否有能力勝任。關(guān)鍵在于通過實(shí)習(xí)鍛煉出真正的能力,大學(xué)生需要重視綜合能力的培養(yǎng)。
今年下半年考編的一個特點(diǎn)是,不少地方進(jìn)一步放寬了年齡限制。以四川為例,多地明確將放寬年齡限制。例如,綿陽市2025年下半年事業(yè)單位公開考試招聘年齡條件已放寬至38周歲及以上。眉山、遂寧等地也將事業(yè)單位的招聘年齡放寬到本科38周歲及以下,研究生43周歲及以下。不僅僅是四川,上海也在部分領(lǐng)域放寬了年齡上限。上海市2025年度考試錄用執(zhí)法類公務(wù)員公告顯示,報(bào)考條件為年齡在18周歲以上,38周歲以下。這使得不同年齡段的人群享有平等就業(yè)的機(jī)會。