老板還清百萬(wàn)負(fù)債給全體員工漲薪 員工買新房老板守老屋!武漢一家魚(yú)火鍋店的老板鄧應(yīng)澤還清了100余萬(wàn)元的債務(wù)后,決定給全體員工漲工資。店里的4位老員工都買了新房,而他仍然住在16年前買的老屋。
9月19日中午12時(shí),武昌岳家嘴的一家魚(yú)火鍋店門口已經(jīng)排起了長(zhǎng)隊(duì)。店內(nèi),41歲的鄧應(yīng)澤忙碌地穿梭著。2013年,他從長(zhǎng)沙來(lái)到武漢創(chuàng)業(yè),先后開(kāi)了三家魚(yú)火鍋店,后來(lái)只剩下一家首店和巨額債務(wù)。面對(duì)壓力,鄧應(yīng)澤開(kāi)始嘗試直播,介紹新菜、展示后廚、推銷優(yōu)惠券。去年,他終于還清了所有債務(wù)。負(fù)債清零后,他決定重新裝修店鋪,并給員工漲工資。
鄧應(yīng)澤表示,很多員工在他最困難的時(shí)候都沒(méi)有離開(kāi)。為了回饋他們,他決定給每位員工漲薪500元至1000元不等,并且承擔(dān)員工個(gè)人繳納社保的部分費(fèi)用。一位在店里工作多年的老楊漲薪后,每月基本工資加上獎(jiǎng)金和提成達(dá)到約6000元,交完社保后月薪約7000元,讓他感到更有安全感。
有些朋友不理解鄧應(yīng)澤的漲薪行為,因?yàn)樗两裨谖錆h還沒(méi)有買房,家里只有長(zhǎng)沙一套90平方米的老房子。但鄧應(yīng)澤認(rèn)為,員工買新房是他作為老板的驕傲。店里的10年老員工中有4位先后在老家買了新房,都比他的房子大且新。例如,老周在吉首市買了130平方米的新房,老胡在公安縣買了120平方米的新房,老馬在龍山縣買了120平方米的新房,小黃也在龍山縣買了100平方米的新房,今年相親結(jié)婚后回老家就業(yè)。
鄧應(yīng)澤對(duì)員工的好體現(xiàn)在工作和生活的每個(gè)細(xì)節(jié)。他每年花費(fèi)2萬(wàn)元購(gòu)買顧客責(zé)任險(xiǎn)和員工意外險(xiǎn),以保護(hù)員工免于糾紛壓力。今年5月,一位顧客滑倒摔破手機(jī)屏,保險(xiǎn)公司賠付了2000元。鄧應(yīng)澤說(shuō),在他店里,顧客不滿意時(shí),服務(wù)員有權(quán)決定換菜或退菜。員工遲到也不扣工資,而是通過(guò)“多值班”來(lái)彌補(bǔ)。員工住宿舍,水電費(fèi)限額沒(méi)用完的部分,鄧應(yīng)澤會(huì)以補(bǔ)貼形式發(fā)到員工工資卡里。此外,他還為有特殊需求的員工提供租房補(bǔ)貼。例如,老許因?yàn)樗邌?wèn)題需要獨(dú)住,鄧應(yīng)澤給他每月800元的租房補(bǔ)貼,剛好覆蓋房租。