當(dāng)中年人成為實(shí)習(xí)律師(5)

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2024-08-22 14:24:32 網(wǎng)易

實(shí)習(xí)律師的考核也有硬性指標(biāo)，需要整理卷宗、立案材料、結(jié)案材料達(dá)到一定數(shù)目。同一批的四個(gè)實(shí)習(xí)律師中，完成指標(biāo)的人才能率先通過(guò)試用期。那個(gè)月，只有陳春梅通過(guò)了考核。

第一個(gè)月實(shí)習(xí)工作結(jié)束，陳春梅卻遭遇了打擊。1995年出生的主管約陳春梅談話，對(duì)她的評(píng)價(jià)是：「你情商很低，也不怎么會(huì)說(shuō)話?！龟惔好酚行@訝，她心想，「這些難道不是我的優(yōu)勢(shì)嗎？」年輕的主管繼續(xù)說(shuō)：「我很難信任你，我不敢把當(dāng)事人的案子交給你。我正在考慮要不要把你留下來(lái)。

」

陳春梅那一刻有些憤怒。她覺(jué)得自己每篇周報(bào)、月報(bào)都會(huì)打上千字發(fā)到工作群組，而老板都會(huì)點(diǎn)贊，最終獲得的這個(gè)評(píng)價(jià)卻不盡如人意。但這個(gè)中年人選擇了忍耐，用一套成熟的話語(yǔ)回應(yīng)：「主管你不要糾結(jié)，我不希望給你造成困擾，那我就不轉(zhuǎn)正了。你今天對(duì)我說(shuō)的話都很有用?！咕瓦@樣，成為實(shí)習(xí)律師的第一個(gè)月，陳春梅就離開了這家律所，輾轉(zhuǎn)去了另一家。

對(duì)中年人來(lái)說(shuō)，新職場(chǎng)的殘酷遠(yuǎn)不止體力消耗，更難的是要經(jīng)受精神上的磋磨。在律所內(nèi)部，實(shí)習(xí)律師是毫無(wú)疑問(wèn)的「底層」，不能獨(dú)立接案，工資還要由帶教律師支付?！笌熗疥P(guān)系」很難稱得上平等，實(shí)習(xí)律師需要絕對(duì)服從，被激烈的言辭批評(píng)、評(píng)判和指責(zé)更是屢見不鮮。而師父比較資深，他們身上的精英光環(huán)也讓實(shí)習(xí)律師們甘愿挨批。

華婷曾在一次任務(wù)中被帶教律師問(wèn)「你是聽不懂人話嗎？」她安慰自己，「或許只是個(gè)人性格如此」。因?yàn)楹ε禄卮鸩涣藥Ы汤蠋煹奶釂?wèn)，被「指著鼻子罵」，陳春梅對(duì)開會(huì)已有應(yīng)激反應(yīng)。每次開會(huì)之前她要反復(fù)閱讀三次材料，為了不遺漏信息，還找其他實(shí)習(xí)律師的不同材料進(jìn)行閱讀。即便如此，也很難避免挨罵。

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