在這場風(fēng)波中,璩靜成為了流量反噬的第一個受害者。各種猜測隨之而來,包括她可能因內(nèi)部權(quán)力斗爭或高層不滿而離職。她本人隨后就短視頻引起的誤會道歉,并宣布離職。
百度內(nèi)部也借此機(jī)會反思了所謂“大廠病”問題,承認(rèn)這些問題的存在并承諾積極解決。崔珊珊重申了公司對簡單可依賴價值觀的堅持,呼吁員工保持信念。此次事件不僅暴露了百度在公眾形象和品牌建設(shè)上的挑戰(zhàn),也觸發(fā)了關(guān)于現(xiàn)代職場關(guān)系和企業(yè)文化變革的廣泛討論,特別是年輕員工對平等、尊重和工作生活平衡的期望,與傳統(tǒng)職場觀念之間的碰撞。
整體而言,百度通過這一系列事件再次被推向風(fēng)口浪尖,不僅是對其公關(guān)策略的一次考驗(yàn),也是對企業(yè)文化和適應(yīng)新時代職場關(guān)系轉(zhuǎn)變的一次深刻反思。
這個五一假期,職場人士大多沉浸于休息與放松,暫時脫離了平日的忙碌。而企業(yè)的高管們則選擇利用這段時間,活躍在自媒體平臺上,展現(xiàn)出不一樣的假期姿態(tài)
2024-05-07 09:15:54百度公關(guān)老大親自下場做短視頻這個五一假期,職場人士獲得了休息的機(jī)會,得以從忙碌中抽身,而企業(yè)高管們則利用假期時間,積極投身自媒體領(lǐng)域,呈現(xiàn)出截然不同的景象
2024-05-07 11:09:40百度公關(guān)要求團(tuán)隊成員都下場做自媒體