37歲的蔣安琪正式從父親蔣衛(wèi)平手中接過天齊鋰業(yè)的權(quán)杖,成為這家鋰業(yè)巨頭的新任董事長。這一交接并非順理成章,而是歷經(jīng)八年的精心籌備與能力考驗(yàn)。自2016年起,蔣安琪逐步在公司內(nèi)部擔(dān)任要職,從副總經(jīng)理到副董事長,每一步都扎實(shí)穩(wěn)健。她不僅在公司最艱難時(shí)期嶄露頭角,展現(xiàn)出超越職責(zé)的責(zé)任感,還不斷提升自我,取得管理學(xué)碩士學(xué)位,為接班做足準(zhǔn)備。
一紙公告,讓37歲的“創(chuàng)二代”蔣安琪,正式接過了家里的“礦”。近日,鋰業(yè)三巨頭之一的天齊鋰業(yè)發(fā)布一則人事變動公告,公告內(nèi)容顯示,69歲的天齊鋰業(yè)創(chuàng)始人蔣衛(wèi)平辭去董事長職務(wù),其37歲的女兒蔣安琪正式接班董事長。這距離蔣安琪首次進(jìn)入天齊鋰業(yè)任職,過去了八年時(shí)間。接班前,蔣安琪已從2022年起,在副董事長的職位上待了兩年。從此前公開現(xiàn)身的照片和視頻來看,出生于1987年的蔣安琪頗顯成熟,面對行業(yè)的現(xiàn)狀,也是侃侃而談,頗為自信。只是,此時(shí)天齊鋰業(yè)正處于動蕩期,外界不確定因素過多,業(yè)績虧損嚴(yán)重,對蔣安琪而言,剛一開局,面臨的可能就是“王者”級別的難度。
籌備8年的接班計(jì)劃與杉杉股份創(chuàng)始人鄭永剛秉持著“兒子生在我家,公司就該他繼承”的理念不同,蔣安琪接班并不是板上釘釘?shù)氖隆U劦浇影嗳藛栴}時(shí),蔣衛(wèi)平曾說過,天齊鋰業(yè)不會因?yàn)槎麻L一個(gè)人而影響企業(yè)的發(fā)展。蔣安琪能否成為其事業(yè)的接班人,首先是要考核她的能力能否勝任,而不是單靠血緣來推測她是否要接班。因此,即使家里有“礦”,蔣安琪也沒有過一刻松懈。在塵埃落定之前,存在著諸多變數(shù)。為了獲得父親的認(rèn)可,蔣安琪用了8年時(shí)間。2016年,29歲的蔣安琪直奔管理位而來,進(jìn)入公司擔(dān)任天齊集團(tuán)副總經(jīng)理;2018年7月,她開始擔(dān)任天齊集團(tuán)董事。對外界提及女兒的功績時(shí),蔣衛(wèi)平無疑是自豪的。他指出,在天齊最困難的2019年、2020年里,蔣安琪慢慢成長起來,承擔(dān)了遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了其職責(zé)的責(zé)任,上市公司董事會對蔣安琪參與公司治理的能力很有信心。
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