今年9月以來(lái)，山西一直在推進(jìn)一件大事，萬(wàn)名干部大轉(zhuǎn)崗，暫時(shí)離開機(jī)關(guān)單位到企業(yè)服務(wù)。

“政事兒”（微信ID：gcxxjgzh）注意到，山西省委、省政府將這件大事稱之為“萬(wàn)名干部入企服務(wù)”。今天（10月25日）出版的《山西日?qǐng)?bào)》，頭版刊發(fā)了“萬(wàn)名干部入企服務(wù)”綜述報(bào)道，透露自9月12日以來(lái)，山西全省已經(jīng)選派了14477名干部，進(jìn)入了4580戶各類企業(yè)進(jìn)行幫扶服務(wù)。

超萬(wàn)名干部階段性入企服務(wù)，這在各省份中極為少見(jiàn)。自陷入塌方式腐敗以來(lái)，山西一直是各界關(guān)注的焦點(diǎn)，那么山西為何采取了萬(wàn)名干部大轉(zhuǎn)崗這個(gè)大動(dòng)作呢？

回答這個(gè)問(wèn)題，必須看一下山西的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)。

自2013年以來(lái)，受煤價(jià)持續(xù)下跌等多方面因素影響，山西經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行，山西官方多次表態(tài)說(shuō)，山西經(jīng)濟(jì)正處于“史上最困難時(shí)期”。

據(jù)報(bào)道，山西當(dāng)?shù)毓賳T也透露：“山西有119個(gè)縣，有103個(gè)縣發(fā)不了工資。”官方發(fā)布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)也顯示，山西經(jīng)濟(jì)一直處于低谷。2015年，山西GDP增速為3.1%，僅以0.1%的微弱“優(yōu)勢(shì)”超過(guò)遼寧，在31個(gè)省區(qū)市中排在倒數(shù)第二位。

今年年初，山西官方曾公開透露，山西吏治已見(jiàn)起色，時(shí)任山西省委書記王儒林曾在1月25日的山西省紀(jì)委第六次全體會(huì)議上表示，山西“不能腐的長(zhǎng)效機(jī)制正在逐漸形成，治理系統(tǒng)性塌方式腐敗取得明顯成效”。

可是，山西經(jīng)濟(jì)形勢(shì)并未明顯好轉(zhuǎn)。今年上半年，山西的GDP增速只有3.4%，在31個(gè)省區(qū)市中仍然排在倒數(shù)第二位。

正是在上述背景下，今年9月初，山西印發(fā)了《全省萬(wàn)名干部入企服務(wù)工作方案》，決定從9月上旬開始至11月15日，集中兩個(gè)月時(shí)間在山西全省開展萬(wàn)名干部入企服務(wù)。

據(jù)官方通報(bào)，選派的萬(wàn)余名干部“都是政治素質(zhì)過(guò)硬、政策水平高、懂經(jīng)濟(jì)、熟悉企業(yè)工作的干部”。

山西省委組織部部長(zhǎng)盛茂林表示，萬(wàn)名干部入企服務(wù)將堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，當(dāng)好偵察員；發(fā)揮工作優(yōu)勢(shì)，當(dāng)好宣傳員；強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，當(dāng)好協(xié)調(diào)員。

“政事兒”（微信ID：gcxxjgzh）注意到，自“萬(wàn)名干部入企服務(wù)”啟動(dòng)以來(lái)，山西省委書記駱惠寧曾召開相關(guān)座談會(huì)并專題調(diào)研，還曾作出指示。

駱惠寧強(qiáng)調(diào)，干部下企業(yè)要確實(shí)為企業(yè)解決一些問(wèn)題，要關(guān)注行政審批、簡(jiǎn)政放權(quán)等方面的情況，要了解該放的權(quán)力放了沒(méi)有和提高辦事效率等方面的現(xiàn)狀及問(wèn)題，要了解企業(yè)對(duì)政府有什么意見(jiàn)建議。要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，盡最大努力幫助企業(yè)解決困難，盡最大可能幫助企業(yè)解決問(wèn)題。

駱惠寧

10月11日至12日，駱惠寧來(lái)到臨汾、晉中，就萬(wàn)名干部入企服務(wù)進(jìn)行調(diào)研。調(diào)研中，駱惠寧提出，開展萬(wàn)名干部入企服務(wù)，是山西“省委省政府貫徹中央新發(fā)展理念的有益探索，是著力從供給側(cè)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步向好的重大舉措，是構(gòu)建新型政商關(guān)系的生動(dòng)實(shí)踐”。

他還強(qiáng)調(diào)，“入企服務(wù)不是包辦，企業(yè)要強(qiáng)化市場(chǎng)主體意識(shí)，不斷深化內(nèi)部改革，切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理，奮力開拓市場(chǎng)。尤其要抓住市場(chǎng)倒逼的歷史機(jī)遇，堅(jiān)定不移改造提升、創(chuàng)新升級(jí)”。